Töflur

Niðurstöður 

Heildareinkunn í stofnun ársins 2009 er 3,8 stig. um 6.500 listar voru sendir út og bárust um 3.500 fullnægjandi svör og því var svarhlutfall 56,7%

Til þess að vera með í greiningunni stofnun ársins þurfti svarhlutfall stofnunar að vera 35%. Auk þess þurftu fjögur eða fleiri svör að berast frá minni stofnunum. 95 stofnanir uppfylltu þessi skilyrði og frá þeim bárust 3.115 svör. Meðalheildareinkunn þeirra stofnana sem eru á lista yfir stofnun ársins er 3,91 en einkunnir eru gefnar á bilinu 1-5.

Þátttakendur voru spurðir um trúverðugleika stjórnenda, ánægju með launakjör, vinnuskilyrði, sveigjanleika, færni og svigrúm í starfi, ímynd og stolt af vinnustaðnum og starfsanda.

Hér fyrir neðan má sjá helstu niðurstöður á töfluformi. Það má sjá röðun stofnana út frá heildareinkunn og eins stöðu hverrar stofnunar út frá einstaka mælikvörðum.

Heildarlisti stofnana (einkunnarröð)
Heildarlisti stofnana (stafrófsröð)

Stærri stofnanir 
Minni stofnanir   

Heildarlistar út frá einkunn þátta:
Trúverðugleiki stjórnenda 
Starfsandi 
Launakjör 
Vinnuskilyrði 
Sveigjanleiki vinnu 
Færni og svigrúm í starfi 
Ímynd stofnunar 
Ánægja og stolt  

Hástökkvarar ársins 2009 (þær stofnanir sem hækka sig mest á milli ára)

Vægi þátta á milli ára   

Samanburður á einkunnargjöf félaga í SFR og VR 

Stofnunum gafst kostur á að bjóða öllum starfsmnönnum óháð stéttarfélagsaðild að taka þátt í könnuninni. 27 stofnanir nýttu sér þetta og hér að neðan má sjá mun á heildareinkunn SFR félaga og annarra starfsmanna.
Munur á heildareinkunn